Infirmier en pratique avancée – IPA (H/F) - Umane

Umane est un acteur associatif majeur du secteur du « prendre soin » en région Sud / PACA. Chaque jour, nous accompagnons plus de 2500 personnes vulnérables, avec un engagement fort pour leurs droits, leur dignité, leur inclusion. On agit pour ceux que la vie bouscule : enfants placés, personnes en situation de handicap, familles en difficulté, seniors isolés… Notre moteur ? Créer du lien, faire bouger les lignes, habiter le monde autrement et prendre soin les uns des autres.

Envie d’aider, de transmettre, de partager ? Bienvenue chez nous.

Rejoignez une équipe de plus de 1000 collaborateurs ultra engagés, répartis dans 47 structures, où chaque mission compte et où chacun peut faire la différence.

Contexte :

Dans le cadre de la Stratégie de prévention et de protection de l’enfance 2025–2027, la MECS La Draille, à Cogolin, a été sélectionnée par le Département du Var pour expérimenter l’intervention d’un infirmier en pratique avancée à mi-temps.

Pour porter ce projet, Umane recrute un infirmier en pratique avancée à 0,5 ETP à la MECS La Draille, située à Cogolin, pour déployer l’expérimentation.

Umane vous propose de compléter ce mi-temps par une mission de référent du parcours de soins à 0,5 ETP, auprès des maisons de la filière Protection de l’enfance, pour atteindre un temps plein.

Missions :

Dans le cadre de l’expérimentation, en lien avec la direction, l’équipe éducative et les professionnels de santé partenaires, vous intervenez autour des trois objectifs fixés par le Département :

• Renforcer le suivi de santé et l’accès aux soins et aux droits : repérage des besoins, accompagnement des parcours et suivi des traitements selon les prescriptions, dans votre champ de compétences.

• Développer l’éducation à la santé : ateliers adaptés aux jeunes sur la nutrition, les conduites à risque, les addictions ou la vie affective et sexuelle.

• Renforcer les liens avec le secteur sanitaire : identifier et mobiliser les partenaires répondant aux besoins des enfants et adolescents, notamment en santé mentale.

Vous contribuez également au suivi et à l’évaluation de l’expérimentation, en documentant les actions réalisées, leurs effets et les difficultés rencontrées.

Mission complémentaire de coordination du parcours de soins des maisons d’enfants :

Vous apportez votre expertise aux équipes pour faciliter l’accès aux soins, coordonner les interventions des professionnels libéraux et des partenaires, et prévenir les ruptures de parcours. Vous contribuez à construire des outils et des pratiques partagés, adaptés aux réalités des MECS.

Vos qualifications :

Titulaire du diplôme d’État d’infirmier en pratique avancée, vous êtes sensible aux besoins des enfants et adolescents confiés à la protection de l’enfance et portez un intérêt marqué aux questions de santé mentale.

Vous êtes :

Dynamique, autonome et organisé, vous avez envie de créer une nouvelle mission et de faire vivre un projet novateur en MECS. Vous savez aller vers les jeunes, prendre des initiatives et développer des partenariats.

Concernant la mission complémentaire de coordination, vous serez le seul professionnel infirmier au quotidien sur ce poste, en coopération avec les équipes éducatives, les directions et les professionnels de santé extérieurs. Vous savez prioriser vos interventions et mobiliser les relais adaptés.

Une expérience auprès d’enfants ou d’adolescents, en santé mentale ou en protection de l’enfance sera appréciée.

Les petits plus qui comptent…
Au-delà du poste, nous proposons à nos collaborateurs un ensemble d’avantages pour les accompagner dans leur quotidien, pro comme perso.

Accès au CSE, chèques vacances, mutuelle d’entreprise à 10 € (régime de base), plan d’épargne entreprise avec abondement, partenariat avec Action Logement pour faciliter l’accès au logement… autant de dispositifs auxquels chacun peut accéder selon ses besoins.

Le temps de travail est annualisé, ce qui permet une meilleure organisation entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous reprenons 100 % de l’ancienneté acquise, et la formation continue est assurée tout au long du parcours professionnel.

Enfin, chaque établissement développe des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail : cours de yoga ou de Krav Maga, paniers de fruits et légumes, moments conviviaux…

Vous souhaitez mettre votre expertise au service des jeunes et contribuer à construire cette expérimentation ? Rejoignez Umane.